希望する診療科目などを明確にする

重視するポイント

まず、多くの医師が重視するポイントが「待遇」です。これまで培ったスキルを活かしたまま良い待遇を得たいのであれば、将来的に役職が約束されているかどうかや、専門の診療科目に勤務できるかどうかが重要です。そのため、転職時には必ず確認しておきましょう。次に気になるのが「給与」です。給与アップを狙って転職する医師は多いです。給与アップを狙う場合は、今までの給与を改めて参照し、勤務時間や日数、残業時間を考慮して条件を比較していきましょう。そして、職場の「雰囲気」も気になるポイントです。今の職場に居心地の悪さを感じ、仕事がしにくいことを理由に転職をする人にとっては重要な部分です。職場の雰囲気は実際に働き始めてからじゃないと掴めないところも多いですが、見学に行き担当者と会話をするようにして、できるだけ雰囲気を確かめましょう。
今の状況を変えたいと思って転職をするのですから、転職後に「失敗した」と思ってしまわないように進めていきましょう。後悔のない転職を実現するためには自分が重視するポイントを明確にしておく必要があります。「待遇が良くて、給与が高くて、雰囲気も良い職場」が最高ですが、そう簡単にはいきません。この中でも自分が一番優先したいポイントはどこかをしっかり定めておきましょう。

転職サイト選びのポイント

転職活動の際に転職サイトを利用する人は多いと思います。サイトごとに異なる特徴があるため、自分に合うものを選ばなければなりません。良い転職サイトにはいくつかの共通点がありますので、それらをしっかり押さえているサイトを活用しましょう。
まずは、求人の量と質が高い大手の転職サイトは安心感があります。大手の転職サイトは情報量が多く、転職に関するノウハウを把握しています。選択肢が多いので、自分に合う職場に出会える可能性がその分高くなります。また、求人情報が常に最新のものに更新されているかをチェックしましょう。同じ求人情報がずっと掲載されているということは、その転職サイトは採用側と転職者を上手にマッチングできていないということなので、サポートの質は低いことが予想されます。そして最後に注目したいのが、コンサルタントによるサポートの有無です。忙しい中での転職活動は負担が大きいです。そのためコンサルタントによるサポートがあるかどうかは非常に重要なポイントとなります。